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Gli eventi aziendali outdoor: un investimento per il team dell’azienda per il benessere e il business

In un’ottica di benessere e business, gli eventi aziendali outdoor rappresentano momenti importanti e strategici per  rafforzare i rapporti interpersonali tra colleghi, conoscersi al fine di consolidare la cultura aziendale e migliorare il clima lavorativo. La tendenza, finora, è stata semplice: una occasione per mangiare e stare insieme, in concomitanza di anniversari importanti dell’azienda, oppure…

La leadership situazionale: guida flessibile per il successo e il benessere

Oggi parlerò di un argomento che sta particolarmente a cuore a tanti, che ormai tratto con profitto da qualche tempo, che mi restituisce ottimi feedback e che accolgo con favore parlandone nei diversi workshop, meeting, convegni, sessioni di coaching one to one. Sei già curioso vero? E allora bando alle ciance e passiamo al dunque.…

Combinare benessere e business. 10 anni di team building.

“Sono Tiziana Iozzi, segni distintivi coach life e business, e 10 anni fa, esattamente il 13 giugno del 2014, ho organizzato il mio primo team building per lo sviluppo aziendale. Oggi ti farò ripercorrere con me questi anni, quello che ho imparato grazie alle persone che si sono affidate a me e alla mia professionalità,…

Le Power Skills: il ponte tra benessere e business

Ti sei mai chiesto come mai certe persone riescano più di altre nel lavoro? Ma sì dai, anche tu avrai guardato con aria di ammirazione, mista a invidia, quel tuo collega felice di lavorare, quello a cui tutti si rivolgono per risolvere i problemi, quello che ha sempre il sorriso ed è soddisfatto del suo…

Business Coaching Academy: la migliore scelta della mia vita professionale

Sì, proprio così, l’Accademia di Business Coaching Italia è stata la migliore scelta della mia vita professionale. “Sono trascorsi 18 mesi da quando presi la saggia decisione di trovare semplificazioni, di trovare procedure, di trovare protocolli che aiutassero prima di tutto me a realizzare concretamente e ad arrivare ai risultati che semmai imprenditori e aziende…

Formazione sì, formazione no?

Che valore ha oggi la formazione in azienda? Un po’ come m’ama o non m’ama, formazione sì, formazione no? La formazione ha valore per l’adulto? Se sì, quando e perché? Se no, perché? Troppe domande ma iniziamo subito a condividere una serie di informazioni preziose e strategiche che vengono da 32 anni di esperienza. La…

Business Coaching, come trasformare i tuoi obiettivi imprenditoriali in risultati

Hai mai sentito parlare di Business Coaching? Il Coaching parola di derivazione anglofona, probabilmente sovrusata che è entrata nel linguaggio comune e per molti letta e interpretata in maniera distorta o meglio, senza darne il valore che merita. Qui va fatta però una premessa e cioè, se è vero che in tanti si spacciano per…

Benessere e cultura manageriale: anno di sfide per le imprese

Anno nuovo, vita nuova? Chissà perché ad ogni inizio anno, la maggior parte di noi, declama buoni propositi e poi? Cosa succede nel mentre? Alcuni ostinati e caparbi, hanno ben chiari gli obiettivi, semmai seguono un percorso di coaching, semmai aiutati da una buona programmazione e da un pizzico di fortuna riescono. Altri, invece, si…

wellbeing aziendale questione di feeling

Well-being aziendale: questione di feeling?

Fare impresa oggi vuol dire catapultarsi in un mondo totalmente nuovo rispetto ad anni fa, più magico e competitivo. Voglio essere sincera con te: non è di certo semplice gestire un’azienda o crearsela da zero ma la passione, la creatività, la determinazione e l’autoefficacia giocano un ruolo fondamentale. Nel blog di ottobre 2022 “Autoefficacia: tutti…

Clima aziendale e produttività: il cocktail esplosivo per il tuo business di successo

Il clima aziendale e la produttività sono elementi chiave per un’impresa. Pensale un po’ come se fossero delle sorelle, senza l’una non potrebbe esserci l’altra. Senza il clima aziendale giusto, la produttività di un’azienda potrebbe vacillare da un momento all’altro, potrebbe non essere più stabile e portarti a dover rincorrere problemi di assessment organizzativo piuttosto…